Estudo do FMI mostra que Bolsa Família não reduz participação feminina no trabalho

Um estudo do Fundo Monetário Internacional concluiu que o Bolsa Família não diminui de forma sistemática a participação das mulheres no mercado de trabalho. A análise, divulgada em fevereiro, utilizou dados da IBGE e reforça que a presença feminina na força de trabalho é essencial para o crescimento econômico do país.

Atualmente, as mulheres são maioria entre os responsáveis pelo benefício: das 18,8 milhões de famílias atendidas, mais de 84% são chefiadas por elas. Segundo o FMI, reduzir pela metade a diferença de participação entre homens e mulheres no mercado de trabalho até 2033 poderia elevar o crescimento anual do Brasil em cerca de 0,5 ponto percentual.

O levantamento aponta que o principal obstáculo para a inserção feminina no trabalho não é a transferência de renda, mas a sobrecarga com cuidados familiares e tarefas domésticas. Estudos do Ipea indicam que o aumento do valor do benefício também não estimulou a saída de empregos formais.

Além disso, pesquisas realizadas com apoio da Organização Internacional do Trabalho mostram que mulheres dedicam, em média, quase 10 horas semanais a mais que os homens ao trabalho de cuidado não remunerado. Entre as soluções apontadas estão a ampliação de creches, políticas de licença parental e medidas para reduzir a desigualdade salarial.