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Política • 09:02h • 14 de junho de 2024

Alesp aprova abono salarial e mínimo paulista para funcionalismo público

Lei segue para sanção do governador Tarcísio de Freitas e terá efeitos retroativos a 1º de junho

Da Redação | Com informações do Governo de SP | Foto: Divulgação

Assembleia Legislativa de São Paulo aprova Projeto de Lei Complementar que reajusta abono salarial de servidores estaduais, aguardando sanção do governador Tarcísio de Freitas
Assembleia Legislativa de São Paulo aprova Projeto de Lei Complementar que reajusta abono salarial de servidores estaduais, aguardando sanção do governador Tarcísio de Freitas

A Assembleia Legislativa de São Paulo (Alesp) aprovou na quarta-feira (12) o Projeto de Lei Complementar enviado pelo Governo do Estado que garante o aumento no abono salarial de diversas categorias de servidores públicos estaduais.

A medida visa equiparar suas remunerações ao novo salário mínimo paulista, que foi reajustado em maio para R$ 1.640.

Detalhes do Projeto de Lei

O projeto prevê que servidores ativos, inativos e pensionistas do Estado que recebem menos do que o mínimo estadual tenham suas remunerações equiparadas de acordo com a jornada de trabalho.

Para uma jornada completa de 40 horas semanais, a remuneração mínima será de R$ 1.640; para uma jornada comum de 30 horas, R$ 1.230; e para uma jornada parcial de 20 horas, R$ 820.

Categorias beneficiadas

A lei abrange funcionários de diversas secretarias e autarquias, além dos funcionários da Procuradoria Geral do Estado e da Controladoria Geral do Estado.

O objetivo é garantir que todos os servidores públicos estaduais tenham suas remunerações ajustadas ao novo mínimo paulista, promovendo uma maior justiça salarial entre os funcionários públicos.

Próximos passos

Com a aprovação na Alesp, o Projeto de Lei Complementar segue agora para sanção do governador Tarcísio de Freitas.

Uma vez sancionada, a lei terá efeitos retroativos a 1º de junho de 2024, garantindo que os servidores beneficiados recebam os reajustes de maneira retroativa a partir desta data.

Impacto e expectativa

A medida é vista como um importante passo para a valorização do funcionalismo público no estado de São Paulo, contribuindo para melhorar a qualidade de vida dos servidores e reconhecendo a importância de seu trabalho para a administração pública estadual.

A aprovação do abono salarial e a equiparação ao mínimo paulista demonstram o compromisso do Governo do Estado com a promoção de melhores condições para seus servidores, reforçando a política de valorização e justiça salarial no serviço público.

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